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Il y a une discussion sans cesse à propos du talent et je me sens obliger de donner mon avis. Entre ceux qui disent que le talent fait tout et qu’il en faut pour réussir et les autres qui expliquent que le talent ne compte que 10% ou 20% dans le succès de quelqu’un.
Le succès est relatif. Il dépend d’où on vient, des autres, de nos attentes, de qui le définit. Et c’est le but recherché, peu importe le domaine.
Le succès, c’est avant tout avoir des résultats dans un domaine : que cela vient du talent ou du travail. Et même si tout le monde est d’accord que le travail est nécessaire, la quantité de talent nécessaire dépend des personnes.
Qu’est-ce que le talent ?
Le talent est défini comme quelque chose d’inné. Que ce soit « ton destin » ou pas, apparemment chacun aurait des points faibles et des points forts. Certains seraient nés ambitieux et d’autres paresseux.
Je pense, à juste titre, que c’est faux. Chacun se crée son destin, chacun choisi ses points faibles et ses points forts, son caractère, ses objectifs.
J’ai une bonne et une mauvaise nouvelle pour vous : dans la vie, rien n’est statique et définitif. TOUT PEUT CHANGER
Ma définition du talent et du travail
Nos résultats proviennent de ce que l’on fait. Plus on joue à la guitare plus on sera bon, plus on lit, mieux on lit… Plus un bébé essaye de marcher, plus il y arrive.
Le talent est selon moi, le résultat de notre enfance. Si vos parents vous emmènent au foot depuis vos 5 ans jusqu’à vos 15 ans, vous serez bien plus fort que ceux qui ont commencé à 12 ans tant que vous êtes focus à 100%. Et vous direz « je suis bon depuis tout petit » ou encore « quoi à 16 ans, tu ne sais pas faire tel ou tel dribble, à 10 ans, je savais déjà le faire ».
Et la seule manière de dépasser celui qui a passé plus d’heure à travailler que vous est de travailler maintenant, plus que lui. Quand on regarde bien, ceux qui ont les meilleurs résultats sont ceux qui travaillent le plus : ceux qui vont au sport le plus souvent, ceux qui font leur devoir ou encore ceux qui sont toujours sur un terrain.
Et pourquoi ceux qui sont extrêmement talentueux des fois sont de grands gâchis ?
Parce que le choix ne venait pas d’eux. Il n’allait pas passer des heures à travailler d’eux-mêmes. C’étaient leurs parents qui les aidaient à avoir de la discipline, à les encourager, à continuer. Ils n’ont jamais pris la responsabilité de prendre cette décision eux-mêmes.
Ce sujet relate un peu avec l’article que j’écris il y a peu sur l’intelligence.
Conclusion
Pour résumer, le talent et le travail c’est exactement la même chose. C’est du temps passé à travailler sur quelque chose, un domaine en particulier. Alors que le talent est dû au choix de nos parents, le travail résulte de nos choix, de nos sacrifices et de nos efforts.
La seule solution pour dépasser quelqu’un qui a énormément de talent ou d’heure de travail est de travailler encore plus que lui. S’il a 500h de travail en plus, il va falloir travailler 500h en plus pour atteindre les mêmes résultats. Et pour ralentir le processus n’oubliez pas de 1) comprendre avant d’agir 2) être focus à 100%
Rien n’est définitif dans la vie et n’importe qui peut être le meilleur de n’importe quoi, le travail paye toujours.
